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十九大宣讲要讲出点儿“干货”
——付煤公司开展十九大精神专题党课活动侧记
2018-01-11     (浏览次数:)

“当前,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾,而在企业新的发展起点上,精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险更加尖锐地摆在党员干部面前,因此我们的工作还需要更加扎实。”在付煤公司班子成员联系点的十九大精神专题党课上,经理、党委副书记于华兵针对现场临时“小考”暴露出的问题进行了深刻点评,既让在场的党员们震惊,又值得深思。

“职工的想法很实际,大话套话、浮光掠影的内容,职工们不光不关心,干部也不买账。”如何把党课讲到点子上,讲出内容,讲出效果,是付煤公司党委着重抓好的工作。去年10月份以来,该公司党委一班人到井下、进区队、到厂点,通过调研摸清职工们遇到的难事、党员干部的心事,将梳理查找出的5大方面、12个党员干部“工作不严谨”的问题以及干部职工特别关注的问题,作为党课的主要内容。班子成员讲党课,说的全是职工关注的实事,面对面交流、想职工所想,让宣讲活动不仅有了高度,而且有了温度。

以于华兵的专题党课为参照,该公司31个基层党支部书记结合学习十九大精神和单位的实际,组织人员,编排内容,先后开讲。

讲好党课,对每一个支部书记而言,都是一场考试。要想通过考试,就必须讲出点儿“干货”。“对十九大精神学的不深不透、‘工作作风’问题查找得不准不全、践行‘两学一做’措施制定得不具体不实在,一律退回重写。”该公司党委书记张立涛说。

为此,该公司党委对31名支部书记的专题党课讲稿进行逐一审核把关,并要求各支部书记的党课讲稿,全部提交组织部门进行集中研究讨论。在中心组学习会上,每位分管领导逐条提出修改意见。同时,重点审阅重点岗位或重要部门负责人的党课讲稿。

“党课要讲就讲好,否则不仅达不到应有的效果,还会影响在干部职工心中的声誉。既然讲,就要让人爱听、愿听,还能记住,这样今后的工作才能实实在在地做好。”纪委书记胡开泉说。

为了让党员职工从十九大党课中真正汲取正能量,身边人讲身边事,身边事鞭策身边人,成为该公司党委开展专题党课的一个重要原则。按照这一原则,党课达到了激励和鼓舞、教育和警醒党员干部的目的,既让他们有对号入座的感受,也有立行立改的决心,更激发出敢于担当、勇于担当的激情。

除此之外,他们还专门组织政工人员及优秀党员代表成立矿区十九大精神宣讲团,对宣讲内容不断总结、归纳、整理,并通过新媒体手段,让党课拓展到不同领域、层面的普通党员,确保党课全覆盖。该公司干部职工纷纷表示,通过讲十九大党课活动,他们的精神状态有了很大改变,决心聚焦总目标,落实总目标,不忘初心、牢记使命,时时刻刻感党恩、听党话、跟党走,踏实干好本职工作。

(郜勇、高龙)

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